Tokom prethodnih godina, korporativni svet je razumeo da rad na daljinu nije samo privremena zaštitna mera od pandemije. Ovo je preoblikovalo samu ideju rada za mnoge ljude, uvodeći nove momente koji će biti relevantni i u budućnosti.
Autor: Dragan Davidović, regionalni menadžer kompanije Kaspersky za Istočnu Evropu
Novi režim rada, neizbežno, zahteva nove metode upravljanja zaposlenima– ali da li sve ove metode funkcionišu? Jedno od najkontroverznijih rešenja za obezbeđivanje efikasnosti onih koji rade na daljinu je korišćenje specijalnog softvera za nadzor, koji omogućava korisniku da vidi šta zaposleni radi na svom računaru. Prema nedavnom izveštaju , potražnja za softverom za nadzor zaposlenih u prvom kvartalu 2022. godine skoro se vratila na indikatore zabeležene u martu 2020. godine, kada su kompanije prvi put masovno prešle na novi režim rada. Danas je globalna upotreba daljinskog nadzora 75% veća nego 2019. godine.
Tekst u celosti možete pročitati u digitalnom izdanju časopisa.
